因疫情少发工资时，企业仍使用“管理费用”科目和“应付职工薪酬”等科目进行会计处理。计提工资时，需借记相关费用科目，贷记“应付职工薪酬”科目。实际发放工资时，再对应做借贷分录。具体金额根据实际下发工资金额登记。
因疫情导致的工资减少相关会计科目处理
在疫情期间，企业面临工资发放减少的情况时，其会计处理方式依然明确。对于工资的核算，主要涉及的会计科目包括“管理费用”、“销售费用”、“制造费用”等，以及“应付职工薪酬”科目。
当企业在疫情期间计提工资时：
借记：相关费用科目（如“管理费用”，或根据具体情况涉及“销售费用”、“制造费用”等）。
贷记：“应付职工薪酬——应付职工工资”。
实际发放工资时，会计分录为：
借记：“应付职工薪酬——应付职工工资”。
贷记：根据支付方式选择“银行存款”或“库存现金”。
具体处理时，企业需根据实际下发的工资金额进行登记，确保金额的准确性。以下是对会计分录格式的严格要求，企业需遵循此规则进行账务处理。同时，段落和小标题的使用，可以使账务报告更加清晰明了。
