疫情期间，企业计提社保时可以免交单位部分。会计分录包括：计提社保时，借管理费用，贷应付职工薪酬——工资；发放工资时，借应付职工薪酬——工资，贷其他应收款——社保（个人部分）和银行存款。缴纳社保时，借其他应收款——社保（个人部分），贷银行存款。若收到退回的社保单位部分，则相应调整应付职工薪酬和管理费用，并涉及银行存款的借贷操作。
疫情期企业免交社保单位部分的会计分录处理
关于疫情期企业计提社保并免交单位部分的会计处理如下：
一、社保计提与工资发放
当企业为员工计提社保，并决定免交单位部分时：
借：管理费用（按员工所属部门计入相关科目）
贷：应付职工薪酬——工资
工资发放时：
借：应付职工薪酬——工资
贷：其他应收款——社保（个人部分）
贷：银行存款
二、社保缴纳处理
实际缴纳社保时（主要是个人部分）：
借：其他应收款——社保（个人部分）
贷：银行存款
此时，单位部分由于免交，不需再进行其他分录处理。
三、收到退回的社保单位部分
若企业收到之前缴纳的社保单位部分的退款时：
借：应付职工薪酬——社保（单位部分）
贷：管理费用（按员工所属部门计入相关科目）
同时，为了表示退款收入：
借：银行存款
贷：应付职工薪酬——社保（单位部分）以清零该部分负债。
以上分录处理，严格按照企业会计制度进行，确保了疫情期间社保处理的准确性和财务的规范性。每一笔分录都有其特定的意义，确保资产与负债的准确记录。
