企业收到稳岗补贴后，需根据不同用途进行记账处理。若补贴用于未来支出，应确认为递延收益，在相关费用发生时计入当期损益或冲减相关成本；若补贴用于补偿已发生支出，则直接计入当期损益或冲减相关成本。企业需按照《企业会计准则第16号——政府补助》规定进行操作。
稳岗补贴的记账处理
当企业收到稳岗补贴，其使用方式及记账处理至关重要。具体处理方式如下：
企业收到用于未来支出的稳岗补贴：
1. 借：银行存款
贷：递延收益
当企业发生培训或社保等费用时：
借：管理费用
贷：银行存款
同时：
借：递延收益
贷：其他收益（或管理费用科目）
2. 企业收到用于补偿已发生的支出稳岗补贴时，处理如下：
借：银行存款
贷：其他收益（或管理费用科目）
对于稳岗补贴的记账，企业需遵循《企业会计准则第16号——政府补助》的相关规定。对于补贴用于补偿企业未来的相关成本费用或损失，应确认为递延收益，并在相关成本费用或损失确认的期间，计入当期损益或冲减相关成本。若补贴用于补偿企业已发生的成本费用或损失，则直接计入当期损益或冲减相关成本。
在记账过程中，企业需明确稳岗补贴的具体用途，确保准确记账，并合规使用政府补助资金。
