公司为员工购买衣柜拼装并支付相关费用，会计分录处理包括：记录福利费用在管理费用科目，并计入应付职工薪酬的非货币性福利科目；支付衣柜费用时，从应付职工薪酬科目转到银行存款科目；最后，结转本年利润。整个过程涉及员工福利的提供和薪酬支付，通过相应的会计科目进行核算。
为员工制作衣柜的会计分录处理如下：
一、衣柜购买与拼装
1. 借： 管理费用——福利费（根据费用所属部门计入相关科目）
贷： 应付职工薪酬——非货币性福利
描述：当企业为员工购买衣柜并进行拼装时，相关费用支出应记入管理费用中的福利费科目，同时形成对应负债，即应付职工薪酬中的非货币性福利。
二、衣柜费用支付
借： 应付职工薪酬——非货币性福利
贷： 银行存款
描述：当企业支付衣柜费用时，应冲减应付职工薪酬中的非货币性福利，并从银行存款中支付相应款项。
三、利润结转
借： 本年利润
贷： 管理费用——福利费（根据费用所属部门计入相关科目）
描述：在会计年度结束时，需将本年利润科目与相关费用科目进行结转，体现企业的盈利或亏损状况。
关于员工衣柜的会计分录处理，主要涉及管理费用、应付职工薪酬以及银行存款等科目。其中，管理费用是指企业为组织和管理生产经营活动而发生的费用，包括为员工购买衣柜的费用。应付职工薪酬则用于记录企业应当支付给员工的各种薪酬，包括非货币性福利。
以上分录处理，严格按照会计原则进行，确保了企业财务报表的准确性和完整性。
