公司年会奖品的账务处理包括两个步骤。首先，计提福利费时，应借生产成本、制造费用、管理费用等相关科目，贷应付职工薪酬—福利费。其次，实际发放奖品时，需借应付职工薪酬—福利费，贷库存现金等科目。整个处理过程需遵循会计准则，确保账务准确。
公司年会奖品的账务处理
在公司举办年会时，奖品的支出作为福利费的一部分，需要进行相应的账务处理。具体的会计处理步骤如下：
计提福利费阶段
当公司决定在年会上发放奖品，并计提相应的福利费用时，账务处理如下：
1. 借方科目：
生产成本：若奖品发放与生产过程直接相关。
制造费用：如奖品与产品制造环节紧密相关。
管理费用：若奖品发放与日常经营管理活动有关。科目借方表示相关费用的增加。
2. 贷方科目：应付职工薪酬—福利费。表示公司计提的福利费用增加。
实际发放奖品阶段
当公司年会结束后，实际发放奖品时，账务处理为：
1. 借方科目：应付职工薪酬—福利费。表示公司实际支付的福利费用减少。
2. 贷方科目：库存现金或其他相关科目。表示公司使用现金或其他方式支付奖品费用。
为了清晰明了，可以采用以下格式进行整理：
一、计提福利费阶段
借方：生产成本/制造费用/管理费用等科目
贷方：应付职工薪酬—福利费
二、实际发放奖品阶段
借方：应付职工薪酬—福利费
贷方：库存现金等科目
以上内容严格按照公司财务规定进行描述，确保账务处理的准确性和规范性。
