计提年终奖的会计分录根据员工所在岗位，分别计入生产成本、管理费用、销售费用等科目核算。借方表示相关费用的增加，贷方则计入应付职工薪酬科目，表示公司应支付给员工的薪酬增加。具体的会计处理为借相关费用科目，贷应付职工薪酬。
计提年终奖的会计分录详解
在年终之际，企业需考虑为员工发放年终奖金。关于年终奖的会计处理，我们可以详细了解一下其会计分录。
当进行年终奖的计提时，需要根据员工所在的岗位进行核算。借方部分，员工因岗位不同，奖金应分别计入生产成本、管理费用、销售费用等科目进行核算。贷方则统一计入应付职工薪酬科目。
具体的账务处理操作如下：
计提年终奖的会计分录
一、借方科目细分
1. 生产成本：生产部门的员工年终奖。
2. 管理费用：管理部门的员工年终奖。
3. 销售费用：销售部门的员工年终奖。
二、贷方科目
应付职工薪酬：所有员工年终奖的总计。
具体分录为：
借：
生产成本（具体金额）
管理费用（具体金额）
销售费用（具体金额）
贷：应付职工薪酬（总金额）
这样，企业就能准确地进行年终奖的会计处理，确保财务记录的准确性和规范性。
