计提工资时，相关费用（如生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等）增加，同时应付职工薪酬-工资增加。实际发放工资时，应付职工薪酬-工资减少，银行存款等科目相应减少。会计分录需分别处理计提工资和实际发放工资两个环节，确保账务准确记录。
计提与发放工资的会计分录处理
在会计记录工资计提的过程中，具体的账务处理方式如下：
计提工资时：
生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等科目中，均涉及工资的计提。在这一环节，我们进行借方的账务处理，具体为：借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用等科目。同时，在应付职工薪酬-工资这一科目进行贷方处理，即贷：应付职工薪酬-工资。
实际发放工资时：
当工资实际发放时，我们进行反向的账务处理。在这一环节，应付职工薪酬-工资作为借方，即借：应付职工薪酬-工资。而银行存款或其他相关科目作为贷方处理，即贷：银行存款等科目。
以上分录格式严格按照会计记账规则，确保信息的准确性和连贯性。通过合理的段落安排和小标题使用，使得内容更加清晰易懂。
