某些费用在税前扣除时不需要正式的发票，包括工资薪金、社保费用、工会经费、职工福利费、财产损失、罚款支出与违约金、固定资产计提折旧以及小额零星支出（如低于500元的支出）等情形。
关于税前扣除费用无需正式发票的情形
在税务处理过程中，存在部分费用在税前扣除时，并不需要正式的发票。以下为您详细列举这些情形：
1. 工资薪金
员工工资及薪金是主要的支出之一，这部分费用在税前扣除时，无需提供正式发票。
2. 社保费用及工会经费
企业为员工缴纳的社保费用以及支付的工会经费，在税前扣除时，也无需正式发票作为凭证。
3. 职工福利费
为保证员工的福利而支出的费用，如餐补、节日补贴等，在税前扣除时并不需要正式的发票。
4. 财产损失
企业遭受的财产损失，在申报税前扣除时，不需要提供物品的购买发票，但需要其他相关证明材料。
5. 罚款支出与违约金
企业因违反某些规定而支付的罚款及违约金，在税前扣除时，同样不需要正式发票。
6. 固定资产计提折旧
固定资产的折旧费用是企业常有的支出，这部分费用在税前扣除时并不需要提供购买时的发票。
7. 支付给境外企业的劳务费
与境外企业合作的劳务费用，在支付并税前扣除时，无需境内发票，但需要有相关合同和支付证明。
8. 小额零星支出
对于低于500元的小额零星支出，企业在税前扣除时，无需提供正式发票作为凭证。
以上各情形，都是企业在税务处理过程中，税前扣除费用时不需要正式发票的情况。希望以上内容对您有所帮助。
