企业支付给员工的餐费补贴可以税前扣除。根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》，这项补贴作为企业支付给员工的工资、薪金支出的一部分，属于合理的劳动报酬，因此可以准予扣除。
企业支付给员工的餐费补贴的税务处理
根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》的相关规定，企业发生的合理的工资、薪金支出，是准予扣除的。其中，工资、薪金包括了企业支付给员工的各种形式的劳动报酬，如基本工资、奖金、津贴、补贴等。这意味着，企业支付给员工的餐费补贴，作为补贴的一种形式，也是可以在税前扣除的。
具体来说，餐费补贴是企业对员工的一种非现金形式的劳动报酬，属于工资、薪金的范畴。当企业将其作为福利提供给员工时，可以在企业所得税前进行扣除处理。这一规定有利于企业合理控制成本，同时也保障了员工的合法权益。
需要注意的是，企业在享受税前扣除的优惠时，必须确保相关补贴的支付是合理的，并且符合税法规定的范围和条件。企业还需妥善保管与餐费补贴相关的支付凭证和记录，以备税务部门的查验。
