公司职工旅游费的账务处理，计提时记入管理费用或销售费用等科目，并贷记应付职工薪酬-福利费。实际支付时，通过借记应付职工薪酬-福利费，贷记银行存款等科目进行记录。整个流程体现了公司对于职工福利的支出和财务管理规范。
公司职工旅游费的账务处理
公司组织职工旅游，其旅游费用的账务处理需遵循特定的流程。在计提阶段，会计处理应如下：借记“管理费用”或“销售费用”等科目，体现旅游费用作为期间费用的本质；同时，贷记“应付职工薪酬—福利费”，明确该笔费用与员工薪酬相关。
一、计提时的账务处理
当公司决定为职工提供旅游福利并计提相关费用时，会计记录应准确反映这一安排。具体操作为：
借：管理费用/销售费用（根据部门实际情况选择）
贷：应付职工薪酬—福利费
二、实际支付时的处理
当公司实际支付职工旅游费用时，会计分录应体现资金的流出。处理方式为：
借：应付职工薪酬—福利费
贷：银行存款
以上处理遵循了会计原则，确保了账目的清晰与规范。通过正确的账务操作，公司能够准确反映职工旅游费用的流向和用途，保障企业的财务安全。在实际操作中，企业需严格按照会计制度和法规进行账务处理，确保财务信息的真实性和准确性。
