即使没有成立工会，仍需按照工资薪金总额的一定比例（如2%）计提工会经费。计提时，会计分录为借：管理费用等科目，贷：应付职工薪酬—工会经费。实际缴纳时，会计分录为借：应付职工薪酬—工会经费，贷：银行存款。因此，没有工会也需要缴纳工会经费。
关于工会经费缴纳的相关说明
一、概述
在有工资薪金支出的情况下，无论企业是否存在工会，都需要按照相关规定缴纳工会经费。工会经费的计算基础是工资薪金总额，其比例为2%。
二、计提工会经费的会计处理
对于工会经费的计提，应进行的账务处理如下：
1. 借：管理费用科目
贷：应付职工薪酬——工会经费
这一步骤反映了企业计提工会经费时的会计记录，将管理费用作为借方科目，表示一种费用的发生；而将应付职工薪酬中的工会经费作为贷方科目，表示应支付给工会的经费。
三、实际缴纳工会经费的会计处理
当实际缴纳工会经费时，应进行的账务处理为：
借：应付职工薪酬——工会经费
贷：银行存款
这一步骤反映了企业实际支付工会经费时的会计记录，从应付职工薪酬中的工会经费账户中支付，并通过银行存款进行划转。
四、注意事项
在进行相关会计处理时，需确保遵循国家的财务法规和工会的相关规定，确保数据的准确性和真实性。对于工会经费的使用和管理，也需遵循相关法律法规，确保专款专用，用于维护职工权益和推动企业发展。
