母公司可以代子公司发放工资，但员工个税仍由子公司申报。母公司代发工资的账务应计入“其他应收款”科目核算。具体处理为借：其他应收款—子公司，贷：银行存款。此科目用于记录企业尚未收回的其他应收款项。
母公司代子公司发放工资操作详解
母公司是有可能为子公司员工发放工资的，但员工的个人所得税仍然由子公司负责申报。关于母公司代发工资的账务处理，我们可以详细了解一下。
一、工资发放
母公司代发的工资应计入“其他应收款”会计科目进行核算。当母公司为子公司员工发放工资时，记账处理为：借记“其他应收款-子公司”科目，贷记“银行存款”科目。
二、科目解释
在此账务处理方式中，“其他应收款”科目的借方用于登记其他应收款的增加，而贷方则用于登记其他应收款的收回。期末，该科目的余额一般在借方，用以反映企业尚未收回的其他应收款项。
三、流程细节
1. 母公司收到子公司的工资支付请求后，从自身银行账户划出相应款项。
2. 母公司进行上述账务处理后，确保相关工资支付记录准确无误。
3. 工资款项到达子公司员工的个人账户。
4. 子公司负责为员工申报个人所得税，并进行相应的账务处理。
通过上述方式，母公司可以顺利完成代子公司发放工资的任务，同时确保双方的账务清晰、准确。在此过程中，“其他应收款”科目起到了关键作用，确保了双方财务的合规性与流畅性。
