事业编辞职手续需要的时间视具体情况而定，大致需要7-15个工作日完成。职工需按照劳动法和相关法规提出辞职申请，双方协商一致后，完成包括审核辞职申请、签订辞职协议、办理就业失业登记手续、结算工资和社保公积金转移等多项流程。办理辞职手续同时，职工需报销公司财物并准备好职业资料。
事业编辞职手续所需时间详解
事业编辞职手续的办理时间是一个相对复杂的过程，确切的时间取决于多种因素。一般来说，整个流程从职工提出辞职申请到双方协商一致并完成所有手续，大约需要7至15个工作日。
在这个过程中，职工首先需要按照劳动法和其他相关法规提出辞职申请。当企业接收到职工的辞职申请后，会根据有关职工辞职制度的规定进行审核。审核通过后，双方会进行协商并签订职工辞职协议。接下来，一系列的手续需要办理，包括但不限于就业失业登记、工资结算、社保和公积金转移等。职工在办理辞职手续时，还需确保报销公司财物，并准备好完整的职业资料。
具体流程如下：
一、提出辞职申请
职工依据劳动法及相关法规，提出辞职申请，明确表达辞职意愿。
二、企业审核
企业接收到职工的辞职申请后，依据有关职工辞职制度进行审核，确保申请的真实性和合法性。
三、双方协商
经过审核后，企业与职工进行协商，就辞职事宜达成一致意见。
四、签订辞职协议
双方协商一致后，签订职工辞职协议，明确双方的权利和义务。
五、手续办理
签订协议后，开始办理相关的辞职手续，包括就业失业登记、工资结算、社保和公积金转移等。
六、财物报销与职业资料准备
职工在办理手续的同时，需确保报销公司财物，并准备好完整的职业资料，以便下一份工作的申请。
整个流程完成后，一般需要7至15个工作日的时间。由于涉及到具体的法规和流程，建议职工在办理辞职手续时，详细咨询企业人事部门或法律顾问，确保流程的顺利进行。
