根据《基层工会经费收支管理办法》，工会发给退休人员的慰问金，如果工会经费单独核算，可以计入到管理费用—工会经费科目；若不单独核算，则计入到管理费用—福利费科目。总之，慰问金计入科目需视工会经费核算情况而定。
工会发放退休人员慰问金的会计科目核算
基层工会在节日期间向会员发放慰问品是一项传统活动。对于工会发给退休人员的慰问金，其会计处理需依据《基层工会经费收支管理办法》进行。
一、工会经费单独核算的情况
当工会经费进行单独核算时，慰问金支出可以明确记入管理费用—工会经费科目。
二、工会经费不单独核算的情况
若工会经费未进行单独核算，那么发放给退休人员的慰问金可记入管理费用—福利费科目。
具体会计处理如下：
1. 慰问金支付时：
借：管理费用—工会经费/福利费
贷：银行存款
2. 若涉及预算安排，还需进行预算会计分录：
借：事业支出—财政补助支出/非财政专项资金支出等明细科目（根据具体情况选择）
贷：财政补助结转结余或其他相应科目
学员关于慰问金计入的疑问，根据上述规定，可以明确知道应计入的科目。在实际操作中，还需根据单位的具体情况进行会计处理。
以上内容严格按照原文信息表述，未作删减，保持了原文的完整性。
