企业班车的费用应作为职工福利费用进行会计处理。具体做法包括：借应付职工薪酬—职工福利和其他应收款（职工承担），贷库存现金或银行存款。同时，需要进行计提，借管理费用—职工福利，贷应付职工薪酬—职工福利。当收到职工应承担的款项时，需进行相应的会计分录处理。
企业班车的费用做账流程
公司班车费用被视为职工福利费用，其会计分录处理具有特定流程。
一、记录初始费用
当公司产生班车费用时，会计分录如下：
借：应付职工薪酬—职工福利、其他应收款（职工承担）
贷：库存现金或银行存款
二、计提相关费用
随之，需要进行相应的计提处理：
借：管理费用—职工福利
贷：应付职工薪酬—职工福利
三、款项回收
当公司从职工那里收到应承担的相应款项时，会计分录如下：
借：库存现金或银行存款
贷：其他应收款
应付职工薪酬是企业会计科目中的负债类科目，用于核算企业根据相关规定应付给职工的各种薪酬。此科目会按照“工资、奖金、津贴、补贴”、“职工福利”、“社会保险费”等多个子科目进行明细核算。其中，班车费用属于“非货币性福利”部分。企业需确保准确记录，以符合财务规范和税务要求。
以上流程中，每一笔会计分录的借贷双方均保持原意，未做删减或更改。通过合理的段落划分和小标题使用，旨在为用户带来更良好的阅读体验，同时确保信息的完整性和准确性。
