员工出差的住宿费可以抵扣进项税额。住宿服务不属于不得抵扣的范围，因此员工出差取得的住宿费专用发票可以申报抵扣进项税额。
员工出差住宿费进项税额抵扣详解
员工出差的住宿费是可以抵扣进项税额的。住宿服务不在不得抵扣的规定范围内，如“餐饮服务”或“集体福利或个人消费”。这意味着，员工出差时取得的住宿费专用发票，其进项税额是可以申报抵扣的。
一、住宿费用抵扣细节
对于因公务出差而产生的住宿费，企业可以进行相应的税务处理。在会计分录上，可以这样记录：
借：管理费用-差旅费
借：应交税费-应交增值税-进项税额
贷：银行存款等
这样的分录处理方式，既体现了企业的正常经营支出，也体现了税务法规的合规操作。
二、政策解读与实际应用
根据现行税收政策，住宿服务不属于不得抵扣的项目之内。企业在处理员工出差相关费用时，可以依法对住宿费进行进项税额的抵扣。这一规定为企业合理控制成本、规范财务管理提供了明确的指导。
在实际操作中，企业需确保相关发票的真实、合法，并符合税务部门的相关规定，以确保顺利抵扣进项税额。这不仅要求企业加强内部管理，也要求财务人员对税务政策有深入的了解和准确的把握。
