企业福利部门领用外购原材料时，会计分录的处理方式是：先通过借管理费用-福利费，贷应付职工薪酬-福利费，记录福利费用的产生和计提。然后，借应付职工薪酬-福利费，贷原材料，贷应交税费-应交增值税-进项税额转出，表示领用原材料产生的成本以及涉及税费的转出。整体而言，就是企业为职工福利领用原材料时，需要相应调整管理费用的记录和原材料、税费的账务处理。
企业福利部门领用外购原材料的分录处理如下：
一、福利部门领用外购原材料的初始分录
当企业福利部门从外部采购原材料并领用，其分录为：
借：管理费用 - 福利费
贷：应付职工薪酬 - 福利费
二、涉及原材料与税费的分录
随后，涉及原材料及税费的分录为：
借：应付职工薪酬 - 福利费
贷：原材料
贷：应交税费 - 应交增值税 - 进项税额转出
细节解析：
企业福利部门领用外购原材料时，首先通过管理费用科目记录福利费用的产生。随后，原材料被领用并转化为职工福利，同时涉及税费的转出。在此过程中，应付职工薪酬作为一个中间科目，连接了福利费用的产生和原材料的使用。分录中的借贷双方反映了企业内部的资金流向和成本结构的变化。
请注意，上述分录是基于企业实际采购并领用原材料的情况。企业在实际操作中应确保相关交易的真实性和合规性，并依据会计准则进行正确的会计处理。
