企业延期支付工资，在实际支付时计算个税。工资薪金所得计入综合所得，不会增加纳税人税收负担。延期支付工资的个税计算方式为：累计发放工资减去扣除项目后乘以税率，再减去已缴个税，得出本期应缴金额。
延期支付工资个税计算详解
当企业面临延期支付工资的情况时，税务处理成为关注的焦点。关于延期支付工资的个税计算，具体细节如下：
一、申报与综合所得计算
企业在实际支付工资时，需进行申报。目前，工资薪金所得已纳入综合所得进行计算。即使工资支付有所延迟，也不会增加纳税人的税收负担。
二、个税计算方法
延期支付工资的个税计算，首先要累计发放的工资，并减去相关扣除项目。随后，根据结果乘以对应的税率，得出应缴纳的个税金额。
三、已缴与应缴个税的计算
在确定应缴纳的个税金额后，需要从该金额中减去已缴纳的个税，这样就能明确本期应当缴纳的部分。
具体流程解析
1. 累计工资计算：统计延期支付后的总工资数额。
2. 扣除项目计算：从总工资中减去如五险一金、专项附加扣除等项目。
3. 税率应用：根据剩余金额，选择合适的税率进行计算。
4. 已缴税款扣除：从应缴税款中减去之前已缴纳的税款。
5. 得出最终应缴税款：完成以上步骤后，即可明确本期应当缴纳的个人所得税额。
通过上述流程，可以清晰地了解延期支付工资情况下的个税计算方法，确保纳税人的权益得到保障，同时遵循国家的税务政策。
