零报税的公司也可以交社保。即使公司没有收入，只要有员工，就必须为员工缴纳社会保险。社会保险是由政府举办的一种社会和经济制度，旨在保障丧失劳动能力或遭遇特定情况的人群。主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。公司需按规定缴纳社保，以确保员工的权益和福利。
零报税的公司能否交社保
单位即使没有收入，但只要存在员工，就必须依法为员工缴纳社会保险。社会保险是一种社会安全制度，旨在保障社会多数成员在遭遇特定风险时，能够得到经济上的支持与补偿。这是一种非营利性的再分配制度，由国家举办并强制执行。
具体细节如下：
一、关于零报税公司
零报税的公司，并不意味着其无法履行社会责任或为员工缴纳社会保险。只要公司存在员工，无论是否产生经济收益，都应按规定为员工缴纳社会保险。
二、社会保险的基本概述
社会保险是为了应对特定风险而设立的一种社会和经济制度。它旨在保障那些因各种原因失去劳动能力或收入的人群的基本生活需求。社会保险计划由政府主导，通过强制征收保险费来形成社会保险基金。在满足一定条件的情况下，被保险人可以从基金中获得固定的收入或损失的补偿。
三、社会保险的内容
社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这些保险项目都是为了保障员工在面临不同风险时的基本生活需求。
具体操作与要求
零报税的公司应当按照国家的法律法规，为员工缴纳社会保险。这不仅是一种法律责任，也是公司对员工的责任与义务。社会保险的缴纳应当严格按照规定的程序进行，确保每一位员工都能享受到应有的社会保障。
