所有有工资薪金支出的企业都需要按照工资薪金的2%计算缴纳工会经费，没有特定类型的企业可以豁免缴纳。工会经费的缴纳是为了支持工会组织的正常运转和职工福利，因此所有企业应遵守相关规定并按时缴纳经费。
关于企业缴纳工会经费的说明
企业在运营过程中，有工资薪金支出，意味着需要承担一定的社会责任与义务。其中，缴纳工会经费是企业的一项重要责任。按照相关规定，企业需按照工资薪金的2%计算缴纳工会经费。
一、关于工会经费的缴纳
对于存在工资薪金支出的企业而言，没有特定的条款或政策允许其免于缴纳工会经费。这是企业为社会做出贡献的一种方式，也是支持工会组织活动的重要体现。
二、缴纳标准与流程
企业应当按照规定的比例，即工资薪金的2%，计算并缴纳工会经费。这一要求适用于各类存在工资支付行为的企业，无论其规模、性质或行业特点。
三、经费的重要性
缴纳的工会经费用于支持工会组织的各项活动，有助于维护员工的权益，促进企业与员工的和谐关系。企业按时缴纳工会经费，既是履行社会责任的表现，也是企业持续发展的必要条件。
有工资薪金支出的企业，都需要按照相关政策和规定，以工资薪金的2%计算缴纳工会经费。
