职工保险包括商业保险和社保，应纳入不同的会计科目进行核算。社保的公司部分应计入管理费用-社保-公司部分，个人部分则计入其他应收款/其他应付款-社保-个人部分。商业保险则根据具体情况可能计入管理费用-劳保费或福利费等科目。
职工保险的具体会计科目处理
职工保险分为商业保险和社保两大类。对于社保，公司的支付部分应被记录为管理费用—社保—公司部分。这部分费用是由于企业为职工缴纳的社会保险所产生的，属于企业的正常运营成本。
对于社保中企业代员工支付的个人部分，应计入其他应收款/其他应付款—社保—个人部分。这部分资金暂时由企业垫付，最终会从员工的工资中扣除。
至于商业保险，其会计处理方式有所不同。商业保险的费用应被记录为管理费用—劳保费/福利费。这部分费用是企业为职工提供的额外保障，旨在增强员工的福利和保障。
一、社保的会计处理
公司支付部分：管理费用—社保—公司部分
企业代垫个人部分：其他应收款/其他应付款—社保—个人部分
二、商业保险的会计处理
商业保险费用：管理费用—劳保费/福利费
通过上述的会计处理，企业能够清晰地反映职工保险的相关费用，有助于企业的财务管理和决策分析。
