内部审计独立性面临的风险因素可归纳为主观与客观两大类。客观风险因素涉及自我检查、社会压力、经济利益冲突、私人关系影响、熟悉度导致的宽容、文化差异障碍、认知偏差及混合多重因素。主观方面，则突出表现为内部审计机构地位不独立、审计人员独立性不足及经济来源未能确保完全独立。内部审计独立性是确保审计客观性、实现审计目标和职能的基础，是其核心特征，要求审计活动免受利益冲突干扰。
内部审计独立性作为确保审计客观公正的核心要素，其维持面临多维度的风险挑战。这些风险因素可细分为客观与主观两大类，每一类别中又蕴含多种具体影响因子。
客观风险因素
1. 自我检查风险：组织内部执行审计可能因自我监督局限性而影响独立性。
2. 社会压力：外部期望、公众舆论可能对审计判断构成无形压力。
3. 经济利益关联：与被审计部门的经济利益纠缠可能导致审计立场偏移。
4. 私人关系影响：审计人员与被审计对象间的个人关系可能削弱客观性。
5. 熟悉度困境：过分熟悉审计环境可能降低质疑精神和发现新问题的能力。
6. 文化差异障碍：组织文化的不兼容可能限制审计沟通与理解的深度。
7. 认知偏差：个人经验、偏见可能无意识地引导审计结论。
8. 混合因素：多种风险因素交织，复杂化独立性维护难度。
主观风险因素
机构独立性缺失：内部审计部门在组织架构中的位置若不独立，易受管理层干预。
人员独立性不足：审计人员若缺乏职业精神或专业素养，可能无法坚持独立立场。
经济依赖性问题：审计经费来源若过度依赖被审计部门，可能威胁其独立决策能力。
内部审计独立性是指审计机构与审计人员在执行审计任务时，需保持一种不受外界干扰，能够公正无私地进行审查的状态。它是确保审计质量、达成审计目的的基石，没有独立性，审计的可信度与有效性将大打折扣。识别并有效管理这些风险因素，对于维护和提升内部审计的独立性至关重要。
