劳务派遣公司一般纳税人采取差额征税，对于收到的办公费增值税专用发票不能抵扣。对于采取差额计税方法的项目，包括劳务派遣服务、人力资源外包服务、旅游服务、经纪代理服务等，不得开具增值税专用发票，即使取得发票也不能抵扣。因此，劳务派遣公司收到的进项税票不能抵扣。
一、劳务派遣公司差额征税概述
劳务派遣公司在进行差额征税时，是指按照服务收入与成本之间的差额来计算应纳税额。这种征税方式下，劳务派遣公司收到的进项税票是否可抵扣，主要取决于具体政策和项目。
二、不能开具增值税专用发票的项目
在差额征税的方式下，有些项目是不能开具增值税专用发票的。这些项目包括劳务派遣服务、人力资源外包服务向委托方收取并代为发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金，旅游服务，经纪代理服务，有形动产融资性售后回租服务以及电信企业为公益性机构接受捐款等。对于这些项目，即使收到了增值税专用发票，也不能进行抵扣。
三、关于进项税票抵扣的规定
对于劳务派遣公司收到的进项税票，如果属于可以开具增值税专用发票的项目，一般情况下是可以进行抵扣的。但是，如果属于上述不能开具增值税专用发票的项目，则不能抵扣。在抵扣进项税票时，需要仔细核对项目和内容，确保符合相关税务政策规定。
四、注意事项
在涉及劳务派遣的税务处理时，企业和个人都需要关注最新的税务政策，确保自身的纳税行为符合政策规定。对于具体的税务问题，建议咨询专业的税务人员或机构，以避免因误解政策而导致的税务风险。
劳务派遣公司收到的进项税票是否能抵扣，主要取决于具体项目和是否符合相关税务政策规定。在涉及税务问题时，建议企业和个人都要保持高度的警惕和关注，确保自身的纳税行为合法合规。
