劳务派遣服务和经纪代理服务适用差额征税。对于一般纳税人和小规模纳税人提供的劳务派遣服务，可以选择差额纳税，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和社保等费用后的余额为销售额。经纪代理服务则可以扣除向委托方收取的政府性基金或行政事业性收费后的余额为销售额。提供人力资源外包服务也按照经纪代理服务缴纳增值税，但不包括代为发放的工资和代理缴纳的社会保险等。
在现代服务业中，存在部分服务适用差额征税。具体来说，以下服务适用差额征税：
劳务派遣服务
劳务派遣服务是其中一种适用差额征税的现代服务。无论是一般纳税人还是小规模纳税人，在提供劳务派遣服务时，都可以选择差额纳税。具体而言，以取得的全部价款和价外费用为基础，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理的社会保险及住房公积金后的余额为销售额。然后，按照简易计税方法，依5%的征收率计算缴纳增值税。
经纪代理服务
经纪代理服务也适用差额征税。在此服务中，以取得的全部价款和价外费用为销售额，扣除向委托方收取并代为支付的政府性基金或行政事业性收费后的余额为销售额。另外，纳税人提供人力资源外包服务时，也按照经纪代理服务缴纳增值税。其销售额中不包括受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金。
以上两种现代服务业中的劳务派遣服务和经纪代理服务在提供时可以选择差额征税，这有助于相关企业更准确地核算税款，减轻税负。
希望以上解答能够帮助您了解哪些现代服务适用差额征税。如想了解更多关于会计实操、税收实务的问题，可以关注相关公众号或加入会计实务交流群进行学习和交流。
