个人所获的专利发明奖励需要纳税。若奖励源于公司对职务发明的员工，应视为工资薪金性收入，并缴纳个人所得税。若奖励属于独立个人劳动所得，则按劳务报酬所得缴纳个人所得税。此外，技术转让、开发的书面合同需经省级科技主管部门认定，未登记的技术合同不能享受税收优惠。
对于个人获得的专利发明奖励，确实存在纳税的需求。具体可分为以下两种情况：
一、职务发明奖励
对于公司内部员工因职务行为产生的发明，若公司对其进行奖励，此奖励视为工资薪金性收入。这部分收入在当月需要合并工资与奖金一同缴纳个人所得税。
二、独立个人劳动所得
如果是发明人独立研发、非职务行为所获得的专利奖励，其性质属于劳务报酬。此类收入在纳税时，也需按照劳务报酬所得进行个人所得税的缴纳。
关于技术合同与税收优惠
值得注意的是，为了享受国家对技术成果转化的税收、信贷和奖励等优惠政策，技术合同需要经过一定的认定程序。根据相关规定，技术转让、技术开发的书面合同应提交到省级科技主管部门进行认定。经过认定后的合同及相关证明材料需报送给主管地方税务局备查。
若技术合同未申请认定登记或未予登记，则无法享受上述的优惠政策。对于个人专利奖励的纳税问题，除了关注奖励本身的性质，还需留意技术合同的认定与登记。
个人专利奖励是需要缴税的，具体纳税情况需根据奖励的性质以及技术合同的认定情况进行判断。希望以上解答能够帮助您更清晰地理解个人专利奖励的税务问题。
