对于代扣的工会会费不再缴纳的情况，会计处理如下：首先，在计提工会经费时，借管理费用等科目，贷应付职工薪酬--工会经费。在实缴时，借应付职工薪酬--工会经费，贷银行存款。若发生返还，借银行存款，贷应付职工薪酬--工会经费。若决定不缴纳工会会费，则不再进行后续操作，保持账务记录即可。无需通过公众号或其他渠道进行进一步学习或交流。
在企业的财务管理中，代扣的工会会费不用缴纳时，需要对其进行相应的账务处理，以确保财务记录的准确性和合规性。以下是针对这一情况的具体账务处理方法：
一、初始处理
当决定不再缴纳工会会费时，首先需要调整相关的账目记录。此时的会计分录为：
借：管理费用（或其他相关科目）--工会经费（占工资总额的2%）
贷：应付职工薪酬--工会经费
这里，我们记录了因为不再缴纳工会会费而产生的财务变动，将应付的工会经费金额记入负债类科目。
二、实缴时的处理
在之前的操作中，可能已经存在实缴的工会经费。对于这部分已缴纳的经费，需要进行如下处理：
借：应付职工薪酬--工会经费
贷：银行存款
这里，我们将已缴纳的工会经费从银行存款中划出，并对应调整应付职工薪酬的余额。
三、返还处理（如有60%返还的情况）
如果存在返还的情况，例如获得了60%的返还，那么需要进行如下操作：
借：银行存款
贷：应付职工薪酬--工会经费
这样处理确保了返还的经费正确地被记录，并对应调整了应付职工薪酬和银行存款的余额。
四、实际开支时的处理
对于工会会费的日常使用或开支，会计分录为：
借：应付职工薪酬--工会经费
贷：库存现金（或银行存款）
这里，我们记录了工会经费的实际使用情况，将其从负债类科目转入资产类科目。
对于代扣的工会会费不再缴纳的情况，企业需要根据实际情况进行一系列的账务处理，确保财务记录的准确性和合规性。通过以上的步骤和分录，可以有效地处理相关的账务问题。
