企业员工年终奖金可以交工会经费。根据《企业所得税暂行条例》及其实施细则，工会经费的计税基础包含了各种福利，年终奖属于计税基础范围。工会经费需凭工会组织开具的《工会经费拨缴款专用收据》在税前扣除。员工年终奖金属于工资、薪金所得，是个人所得税的征税对象。
对于这个问题，我们可以从相关的法规和规定来详细解读。
首先，根据《企业所得税暂行条例》及其实施细则，工会经费的计税基础确实包含了各种福利，年终奖金也属于计税基础的范围之内。这意味着，企业员工的年终奖金在计算企业所得税时，可以作为工会经费的计税依据。
一、工会经费的计提与扣除
具体来说，企业需要根据计税工资总额的2%来计提职工工会经费。值得注意的是，为了在企业所得税前扣除这部分经费，企业必须凭工会组织开具的《工会经费拨缴款专用收据》。没有该收据的，提取的工会经费不得在税前扣除。
二、年终奖金的税务规定
关于年终奖金，它属于工资、薪金所得的范围。个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金等所得，都是个人所得税的课税对象。年终奖金在发放时，企业和个人都需要按照相关规定缴纳相应的税费。
三、关于税收与工会经费的总结
企业员工的年终奖金可以作为工会经费的计税基础，但需要凭据合规的收据进行税前扣除。同时，年终奖金作为个人所得的一部分，需要缴纳相应的个人所得税。希望以上解答能够帮助您更好地理解相关法规和规定。
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