公司购买手表的入账方式取决于手表的用途。若手表作为中秋节福利发放给员工，应记入职工福利费；若用于购买办公设备，则属于固定资产；若是购买日常办公品，则属于日常管理费用；若是用于应酬送给客户，应记入业务招待费；若是用于促销随机发放给个人，则属于业务宣传费。不同用途的手表入账方式需根据会计规定处理，并遵守相关税收法规。
一、作为职工福利费
如果手表是作为中秋节的福利发放给本单位员工，那么手表属于职工福利费。此时的会计分录为：
借：应付职工薪酬--福利费
贷：其他应收款--手表
需要注意的是，发放给职工的手表，应并入当月工资，代扣个人所得税。
二、作为固定资产
如果手表公司用购买的手表作为办公设备，那么手表属于固定资产。此时的会计分录为：
借：固定资产--办公设备
贷：其他应收款--手表
提醒的是，消费时不能取得增值税发票，只能以其他能够证明业务发生的凭证入帐。
三、作为日常管理费用
如果手表公司购买的手表用于日常办公，那么它属于日常管理费用。此时的会计分录为：
借：管理费用--办公费
贷：其他应收款--手表
在实际消费环节，不允许取得发票，主要是为了避免重复取得发票进行税前扣除的问题。
四、作为业务招待费
如果手表是用来应酬送给客户，那么它属于业务招待费。此时的会计分录为：
借：管理费用--业务招待费
贷：其他应收款--手表
需要注意的是，手表公司用来送给客户时，需要按照“其他所得”项目代扣代缴20%的个人所得税。
五、作为业务宣传费
如果手表用于促销随机发放给本单位以外的个人，它属于业务宣传费。此时的会计分录为：借：销售费用--业务宣传费。贷：其他应收款--手表。
公司购买手表的入账方式取决于手表的具体用途。不同的用途决定了不同的会计处理方式和相关的税务规定。
